Άφιξη
Αναχώρηση
Δωμάτια
Άτομα
Αναζητούμε ένα οργανωτικό HR Executive για την υποστήριξη της ομαλής λειτουργίας του τμήματος HR. Ο ιδανικός υποψήφιος θα είναι υπεύθυνος για τις διαδικασίες προσλήψεων, τη διαχείριση εργασιακών σχέσεων, τον συντονισμό εκπαιδευτικών προγραμμάτων και τη γενικότερη διοικητική υποστήριξη του τμήματος, διασφαλίζοντας ένα θετικό και επαγγελματικό εργασιακό περιβάλλον για όλους τους εργαζομένους.

Βασικές Αρμοδιότητες

Προσλήψεις & Ένταξη Προσωπικού

• Υποστήριξη της διαδικασίας προσλήψεων, από τη δημοσίευση αγγελιών και την αξιολόγηση βιογραφικών έως τον συντονισμό και τη διεξαγωγή συνεντεύξεων.
• Διαχείριση της διαδικασίας υποδοχής και ένταξης νέων εργαζομένων, διασφαλίζοντας την ομαλή προσαρμογή τους.
• Τήρηση και ενημέρωση αρχείων προσωπικού και διασφάλιση ότι όλα τα έγγραφα και τα αρχεία HR είναι πλήρη και επικαιροποιημένα.

Εργασιακές Σχέσεις & Ευημερία Εργαζομένων

• Λειτουργία ως σημείο αναφοράς για ερωτήματα και ζητήματα των εργαζομένων, προωθώντας μια θετική κουλτούρα στον χώρο εργασίας.
• Παροχή υποστήριξης στην επίλυση διαφορών και συμμετοχή σε πειθαρχικές διαδικασίες όταν απαιτείται.
• Οργάνωση δραστηριοτήτων και πρωτοβουλιών που ενισχύουν την ομαδικότητα και το ηθικό των εργαζομένων.

Εκπαίδευση & Ανάπτυξη

• Συντονισμός εκπαιδευτικών σεμιναρίων και προγραμμάτων ανάπτυξης προσωπικού.
• Τήρηση αρχείων εκπαίδευσης και συμβολή στον εντοπισμό αναγκών και ευκαιριών κατάρτισης.
• Συνεργασία με τους επικεφαλής τμημάτων για την κάλυψη των εκπαιδευτικών αναγκών κάθε τμήματος.

Διοικητική Υποστήριξη & Συμμόρφωση

• Διαχείριση και ενημέρωση των βάσεων δεδομένων HR και των προσωπικών φακέλων.
• Υποστήριξη της διαδικασίας μισθοδοσίας και διασφάλιση της συμμόρφωσης με την ισχύουσα εργατική νομοθεσία.
• Προετοιμασία αναφορών και στατιστικών για την αποτύπωση βασικών δεικτών απόδοσης του τμήματος HR.

Ασφάλεια και Υγεία

• Διασφάλιση της συμμόρφωσης με τους κανονισμούς υγείας και ασφάλειας στον χώρο εργασίας.
• Υποστήριξη της εφαρμογής πολιτικών και πρωτοβουλιών που προάγουν ένα ασφαλές και υγιές εργασιακό περιβάλλον.
• Οργάνωση εκπαιδεύσεων σχετικά με την υγεία και την ασφάλεια σε συνεργασία με το Τμήμα Υγείας & Ασφάλειας.
• Συμμετοχή σε αξιολογήσεις επαγγελματικού κινδύνου και στη διαδικασία καταγραφής και διερεύνησης περιστατικών.

Απαιτήσεις Θέσης

• Προηγούμενη εμπειρία σε αντίστοιχη θέση, ιδανικά στον τομέα της φιλοξενίας.
• Άριστη γνώση διαδικασιών HR, εργατικής νομοθεσίας και σύγχρονων πρακτικών ανθρώπινου δυναμικού.
• Ισχυρές οργανωτικές και επικοινωνιακές δεξιότητες.
• Ικανότητα διαχείρισης ευαίσθητων πληροφοριών με απόλυτη εχεμύθεια και επαγγελματισμό.
• Εξοικείωση με λογισμικά HR και το Microsoft Office.
• Ευελιξία και προσαρμοστικότητα σε ένα δυναμικό και απαιτητικό περιβάλλον εργασίας.

Τι Προσφέρουμε

• Ανταγωνιστικό πακέτο αποδοχών και παροχών.
• Ευκαιρίες εκπαίδευσης και επαγγελματικής εξέλιξης.
• Υποστηρικτικό και επαγγελματικό εργασιακό περιβάλλον.


Αν είστε ένας αφοσιωμένος επαγγελματίας στον τομέα του Ανθρώπινου Δυναμικού που επιθυμεί να συνεισφέρει στη δημιουργία ενός θετικού και αποδοτικού εργασιακού περιβάλλοντος, θα χαρούμε να σας γνωρίσουμε!

ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΗΣΤΕ ΜΑΖΙ ΜΑΣ